時間過得真快,快到連適應都不需要了。
你說,你很不喜歡自己不會拒絕別人。當然,別人教你去作壞事,你一定會拒絕。但是,忙得不得了的時候,該怎麼跟人家說「不」呢?也不過才幾年,你不但已經長大成人了,與父親平坐,甚至還可以與我分享心裡的問題了──特別是像這種同樣困擾我多年的問題。
時間過得真快,快到連適應都不需要了。
你說,你很不喜歡自己不會拒絕別人。當然,別人教你去作壞事,你一定會拒絕。但是,忙得不得了的時候,該怎麼跟人家說「不」呢?也不過才幾年,你不但已經長大成人了,與父親平坐,甚至還可以與我分享心裡的問題了──特別是像這種同樣困擾我多年的問題。
五六月展覽剛忙完,趕快補上琉球第二天的行程紀錄,
第二天主要的行程就是機車環島,探訪小琉球各大景點,
這天,起了個大早,趁著大伙還在整裝盥洗的時間,
獨自跑到民宿旁的晨間市場一探究竟。
兩道選擇題
上課了。老教授面帶微笑,走進教室,對同學們說:「我受一家機構委託,來做一項問卷調查,請同學們幫個忙。」一聽這話,教室裡輕微的一陣議論:問卷?比上課有趣多了。問卷表發下來,同學們一看,只有兩道題。
1、他很愛她。她細細的瓜子臉,彎彎的娥眉,面色白皙,美麗動人。可是有一天,她不幸遇上了車禍,痊癒後,臉上留下幾道大大的醜陋疤痕。你覺得,他會一如既往地愛她嗎?
溫水煮青蛙 台幹面臨六大危機
目前台灣35至40歲左右的職場工作者,正面臨著「高不成、低不就」,想換工作卻沒有更好的工作可以換的困境。如果不想原地踏步,多數人會選擇自行創業,或者換個戰場到大陸去發展。然而,創業需要成本、技術和破釜沉舟的勇氣;若想西進大陸,現在不比從前,得先掂掂自己有多少沉得住氣的能耐。因為,台幹的競爭力和機會,正在雙重下降中。
中華人力資源促進發展協會秘書長夏青雲指出,隨著台商的事業發展已邁入成熟階段,台幹面臨夾心餅乾的雙重困境。一來,台幹的人事成本較高,二來,大陸的幹部也已經逐漸成熟,辦事能力、效率以及素質都在提昇,公司必須要給予成長空間,總不能夠讓他們永遠待在基層,因此有些公司開始釋放中高階職位給陸幹,相對就擠壓台幹的生存空間。
危機1陸幹需要晉升空間,擠壓台幹生存機會
這次的小琉球二日遊,Emilie幫大伙訂了"芭扎民宿BAZAR",
芭扎民宿位於小琉球菜市場旁,不論去景點或是SHOPPING都很方便,
目前共有"自然系"與"鄉村系"兩種類型的房間可供選擇。(費用平日約2,800)